به نقل از «شانا»

اجرای طرح کارورزی حین تحصیلات مهندسی (حتم) در دانشگاه صنعت نفت

تاریخ انتشار: ۱۳ اردیبهشت ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۷۶۶۵۲۸۷

رئیس دانشگاه صنعت نفت، هدف از برگزاری طرح دوره کارورزی حین تحصیل را افزایش مهارت و کسب شایستگی‌های شغلی دانشجویان دانشگاه در رشته‌های تحصیلی برشمرد.

به گزارش شانا، کریم سلحشور با اشاره به برگزارش اجرای طرح کارورزی حین تحصیلات مهندسی (حتم)، گفت: دانشگاه صنعت نفت یک دانشگاه مأموریت‌گراست که همواره پیشتازی خود در ارائه یک الگوی منحصر به‌فرد و کارآمد در نظام آموزش مهندسی کشور را با برخورداری از فضای مشترک دانشگاه و صنعت حفظ کرده است.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

وی افزود: از بدو تأسیس دانشگاه صنعت نفت در سال ۱۳۱۸، نظام آموزش مهندسان خود را با گذراندن دو پنجم اوقات تحصیلی در دانشگاه و سه پنجم آن در پالایشگاه آبادان برنامه‌ریزی می‌کرد.

رئیس دانشگاه صنعت نفت در ادامه از شعار سال مبنی بر نگاه‌محوری به رشد تولید یاد و تصریح کرد: امروز دانشگاه طرح کارورزی تازه‌ای را به‌منظور توسعه اشتغال‌پذیری و کارآفرینی فارغ‌التحصیلان دانشگاه با همکاری و مساعدت پالایشگاه آبادان اجرا می‌کند و برای نخستن بار در کشور با بهره‌گیری از تجارب موفق این دانشگاه در سال‌های گذشته زمینه لازم برای حضور مستمر دانشجویان دانشگاه را در خلال دوران تحصیل فراهم می‌کند.

سلحشور جزئیات اجرای این طرح را تشریح کرد و افزود: در این طرح دانشجویان در هر نیم‌سال تحصیلی متناسب با رشته تحصیلی خود در واحدهای عملیاتی پالایشگاه آبادان بر مبنای ظرفیت‌های جایابی‌شده حضور خواهند یافت و این کارورزی به‌طور هم‌زمان تحت نظارت استاد راهنمای دانشگاهی و استاد راهنمای صنعتی با عنوان منشور صنعتی به اجرا گذاشته خواهد شد.

وی ارتباط نزدیک بخش دانشگاه و صنعت را هدف اصلی این طرح دانست و گفت: بدیهی است که ارتباط مؤثر و هدایت‌شده دانشجویان از سوی خبرگان صنعتی در محیط عملیاتی صنعت تحت نظارت استادان دانشگاه با مشارکت کارشناسان خبره صنعتی نه‌تنها در چرخه هدایت هدفمند تحصیلی انتخاب دروس مرتبط و هدف‌دار در دوران تحصیل و مهارت‌اندوزی دانشجویان نقش بسزایی خواهد داشت، بلکه در تقویت رویکرد حل مسئله از سوی دانشجویان و استادان دانشگاه در کلاس‌های درس به‌منظور یافتن راه‌حل‌های مهندسی برای رفع مسائل و چالش‌های صنعت در اکوسیستم علم و فناوری دانشگاه بازتاب می‌یابد.

رئیس دانشگاه صنعت نفت تصریح کرد: به این ترتیب فرآیند شکل‌گیری موضوع‌ها در پروژه‌های دانشگاهی و هدایت ایده‌پردازی در سمت و سوی خطوط راهنمای مبتنی بر نیازهای واقعی صنعت برای تشکیل واحدهای فناور و شرکت‌های دانش‌بنیان برای تحقق ایده تا محصول تجلی می‌یابد. بدیهی است دانشجویانی که در این طرح شرکت می‌کنند پس از فارغ‌التحصیلی توانایی بالایی در اشتغال و کارآفرینی خواهند داشت.

سلحشور در پایان به راه‌اندازی طرح کلیدی نخستین فراخوان دعوت کشوری از مدرسان صنعتی و منتورهای صنعتی در هفته جاری اشاره کرد و گفت: این طرح حلقه دیگری از منظومه تحولی نظام آموزشی و پژوهشی نوین دانشگاه صنعت نفت در تحقق تکالیف سند راهبردی پنج‌ساله دانشگاه است.

منبع: شانا

کلیدواژه: کریم سلحشور دانشگاه صنعت نفت اشتغالزایی کارآفرینی دانشگاه صنعت نفت

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.shana.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «شانا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۷۶۶۵۲۸۷ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

تحصیل ۳۴۰۰ دانشجو در دانشگاه فنی و حرفه‌ای چهارمحال وبختیاری

رئیس دانشگاه فنی و حرفه‌ای چهارمحال و بختیاری گفت: ۳۴۰۰ دانشجو در ۶ مرکز دانشگاه فنی و حرفه ای استان در ۳۸ رشته محل در حال تحصیل هستند. - اخبار استانها -

به گزارش خبرگزاری تسنیم از شهرکرد، محمد مؤمنی امروز در نشست خبری با خبرنگاران و اصحاب رسانه استان با اشاره پنجاهمین سالگرد تأسیس دانشگاه فنی و حرفه‌ای اظهار داشت: در استان 6 مرکز و آموزشکده فنی و حرفه‌ای داریم که زیرمجموعه دانشگاه فنی و حرفه‌ای هستند که از سال 1390 از آموزش و پرورش جدا و به وزارت علوم، تحقیقات و فناوری ملحق شدند.

وی با بیان اینکه در کشور بیش از 180 آموزشکده فنی و حرفه‌ای وجود دارد که وظیفه آن‌ها تربیت نیروی کارآمد و تکنسین است، گفت: در دانشگاه فنی و حرفه‌ای استان 38 رشته محل داریم که 19 رشته محل کاردانی و 19 رشته محل کارشناسی است که بعضی پیوسته و برخی ناپیوسته است.

رئیس دانشگاه فنی و حرفه‌ای چهارمحال و بختیاری افزود: ورودی دانشگاه فنی و حرفه‌ای استان، از طریق دانش‌آموزان هنرستان و مدارس کار و دانش است و اخیرا از طریق کنکور سراسری دانشجو در مقطع کارشناسی پذیرفته می‌شود. بخش اصلی دروس دانشگاه فنی و حرفه‌ای  نسبت به دانشگاه‌های هم‌ارز دیگر عملی است. 40درصد دروس عملی است، به همین دلیل این دانشگاه خدمات خوبی در تربیت نیروی ماهر داشته و آمار فارغ‌التحصیلان شاغل خوب است.

انجام بورسیه صنعتی در دانشگاه فنی و حرفه‌ای

مؤمنی ادامه داد: امروز دو دلیل اساسی برای تربیت نیروی ماهر در کشور وجود دارد؛ اول اینکه برای جهش تولید زیرساخت‌های لازم وجود دارد و دوم فشار اقتصادی که بیگانگان به کشور می‌آورند. ما باید با توانمندی‌های خودمان بخشی از کالاهای مورد نیاز را تولید کنیم، پس کشور نیاز به نیروی مهارتی دارد، یکی از دانشگاه‌های در خط اول تربیت نیروی مهارتی دانشگاه فنی و حرفه‌ای است، اگر مهارت علمی به مهارت عملی تبدیل شود، نیروی مهارتی را تربیت می‌کنیم.

رئیس دانشگاه فنی و حرفه‌ای چهارمحال و بختیاری عنوان کرد: هماهنگی بین دانشگاه فنی و حرفه‌ای با دیگر مجموعه‌ها و صنعت باید انجام شود که نیاز دارد عملیات علمی به عملی تبدیل شود، مشکل وزارت علوم این است که صنعت و خدمات در اختیار آن‌ها نیست. ما باید منافع صنعت و خدمات را به دانشگاه و برعکس در نظر بگیریم تا پذیرش دانشجو طوری شود که صنعت هم انتفاعی شود. اگر بخواهیم دانشگاه مهارتی خوب خدمات دهد، صنعت باید در کنار ما باشد. سال قبل بورسیه صنعتی انجام شد و دانشگاه و صنعت در کنار هم قرار گرفت.

مؤمنی عنوان کرد: در قانون توسعه ششم تکلیف قانونی بود که 30درصد دانش‌آموزان به سمت مهارت روند که تا انتهای این قانون 16 درصد جذب در بخش مهارتی داشتیم، در قانون توسعه هفتم این عدد به 40درصد رسیده است.

برپایی نمایشگاه توانمندسازی دانشجویان، 16 تا 19 اردیبهشت‌ماه

وی ادامه داد: دانشگاه مهارتی باید تلاش برای جذب داشته باشد که نیاز به سیاست دارد. ما باید دانشجو را مهارت محور کنیم، وزیر علوم اعلام کرد که پیگیر هستیم نام دانشگاه فنی و حرفه‌ای به دانشگاه ملی مهارت تبدیل شود که مهارت محوری به وظیفه دانشگاه فنی و حرفه‌ای اضافه شد تا نیروی انسانی را تربیت کنیم که به درد صنعت و خدمات بخورد که نتیجه آن امیدآفرینی خوبی برای مردم باشد.

مؤمنی با اشاره به اینکه  برپایی نمایشگاه دایمی توانمندسازی دانشجویان استان، پیگیری برای ایجاد شهر مشاغل در شهرکرد و پیگیری موضوع صنایع خلاق از برنامه‌های دانشگاه فنی و حرفه‌ای استان است، خاطرنشان کرد: نمایشگاه توانمندسازی دانشجویان از تاریخ 16 لغایت 19 اردیبهشت ماه سال جاری در استان برپا می‌شود که این نمایشگاه هفتمین نمایشگاه توانمندسازی دانشجویان استان و  دومین نمایشگاه کار است.

وی گفت: در این نمایشگاه کارهای نو دانشجویان در سال اخیر در حوزه‌های مختلف به نمایش گذاشته می‌شود، همچنین صاحبان مشاغل در این نمایشگاه از دانشجویان مصاحبه شغلی گرفته و آن‌ها مشغول به کار می‌شوند. همچنین ایده‌هایی که مشکلات صنعت را دیده و به محصول تبدیل می‌شوند مورد حمایت مرکز رشد قرار گرفته و به پارک علم و فناوری معرفی و برای پیشرفت و تولید می‌رود.

مؤمنی ادامه داد: دراین نمایشگاه 7نهاد حامی برای اجرا داریم که با مشارکت آموزش و پرورش، شهرداری و صاحبان مشاغل در فضای 700متر مربع و با 30غرفه برگزار می‌شود ،در این نمایشگاه برای اولین بار محصولات مرکز رشد که به تولید رسیده به فروش می‌رسد.

3400دانشجو در دانشگاه فنی و حرفه‌ای استان

رئیس دانشگاه فنی و حرفه‌ای استان با اشاره به اینکه دانشگاه فنی و حرفه‌ای استان 3400دانشجو در 6مرکز دارد خاطرنشان کرد: در کل کشور بیش از 70درصد دانشجویان فارغ‌التحصیل شاغل هستند و60درصد در رشته شغلی خود مشغول به کار هستند.

وی افزود: امکانات اولیه در دانشگاه فنی و حرفه‌ای مهیاست اما با پیشرفت علم ما هنوز مشکل را 100درصد حل نکردیم، مشکل اساسی اعتبارات این دانشگاه نسبت به دیگر دانشگاه‌ها است، سرانه دانشجویان ما نسبت به دیگر دانشگاه‌ها یک سوم است، اگر اعتبار لازم را نداشته باشیم نمی‌توانیم مشکل امکانات را حل کنیم.

مؤمنی بیان کرد: در دور دوم سفر رئیس جمهور به استان 50 میلیارد تومان برای 3 پروژه فعال استان محقق شد، اما تخصیص نیافته است، در سفر اول نیز 31.5 میلیارد تومان اعتبار برای این دانشگاه در نظر گرفته شد که 4.5 میلیارد آن محقق شد.

رئیس دانشگاه فنی و حرفه‌ای استان گفت: آمایش سالانه انجام می‌شود و رشته محل‌هایی که برای آنها شغل تعریف نشده حذف می‌شود، چون صنعت در استان فعال نیست نیروی کار به خارج از استان می‌رود در مرکز رشد توانستیم آمار خوبی از ایده‌ها را به شغل تبدیل کنیم.

انتهای پیام/7540